[성격검사] MBTI 가 무엇일까? MBTI란?

 

MBTI(Myers-Briggs Type Indicator)는 개인의 성격 유형을 파악하기 위한 심리 테스트 도구로, Isabel Briggs Myers와 그녀의 어머니 Katharine Cook Briggs가 Carl Jung의 심리유형론을 바탕으로 개발했습니다. 이 지표는 사람들의 인지와 판단 과정에서 나타나는 선호 경향을 4가지 이분법적인 차원으로 나누어 16가지 성격 유형을 제시합니다. 각 차원은 상반되는 두 가지 선호로 구성되어 있으며, 이를 통해 개인의 성격 유형을 네 글자로 표기합니다. 각 차원의 설명은 다음과 같습니다.

1. 외향(E) - 내향(I):
   • 외향(Extraversion): 외향적인 사람은 에너지를 외부 세계에서 얻으며, 사람들과의 상호작용을 통해 활력을 얻습니다. 이들은 사교적이며, 활동적이고, 외부 환경에 집중하는 경향이 있습니다.
   • 내향(Introversion): 내향적인 사람은 에너지를 내부 세계에서 얻으며, 혼자 있는 시간이나 조용한 환경에서 재충전합니다. 이들은 신중하고, 깊이 생각하며, 내적 성찰을 중시합니다.
2. 감각(S) - 직관(N):
   • 감각(Sensing): 감각형 사람은 실제 경험과 구체적인 사실에 집중합니다. 이들은 현재의 현실에 초점을 맞추며, 실용적이고 세부 사항을 중시합니다.
   • 직관(Intuition): 직관형 사람은 가능성과 미래에 더 관심이 많습니다. 이들은 아이디어와 패턴을 중시하며, 창의적이고 추상적인 사고를 선호합니다.
3. 사고(T) - 감정(F):
   • 사고(Thinking): 사고형 사람은 논리적이고 객관적인 분석을 통해 결정을 내립니다. 이들은 진리와 원칙을 중시하며, 감정보다 사실에 근거하여 판단합니다.
   • 감정(Feeling): 감정형 사람은 개인의 가치와 감정을 바탕으로 결정을 내립니다. 이들은 인간관계와 조화를 중요시하며, 타인의 감정을 고려하여 판단합니다.
4. 판단(J) - 인식(P):
   • 판단(Judging): 판단형 사람은 계획적이고 조직적인 삶을 선호합니다. 이들은 체계적이고 규칙적인 생활을 중시하며, 계획을 세워 실행하는 것을 좋아합니다.
   • 인식(Perceiving): 인식형 사람은 유연하고 자발적인 삶을 선호합니다. 이들은 개방적이고 즉흥적인 생활을 중시하며, 상황에 따라 유동적으로 대처하는 것을 좋아합니다.

이 4가지 차원에서 각각 하나씩 선택되어 총 16가지 성격 유형이 만들어집니다. 각 성격 유형은 4글자의 코드로 나타내며, 이는 개인의 선호와 성격 특징을 나타냅니다. 예를 들어, "ENTJ" 유형은 외향, 직관, 사고, 판단의 특성을 갖고 있는 사람을 의미합니다.

16가지 성격 유형

1. ISTJ (청렴 검사관): 신뢰할 수 있고 책임감이 강하며, 체계적이고 현실적인 접근을 중요시합니다.
2. ISFJ (용감한 수호자): 성실하고 따뜻하며, 타인을 돕는 데 헌신적입니다.
3. INFJ (선의의 옹호자): 창의적이고 통찰력이 있으며, 사람들과 깊은 관계를 맺기를 원합니다.
4. INTJ (과감한 전략가): 독립적이고 전략적이며, 혁신적인 사고를 중시합니다.
5. ISTP (호기심 많은 제작자): 문제 해결 능력이 뛰어나고, 실제적이며 논리적인 접근을 선호합니다.
6. ISFP (호기심 많은 예술가): 조용하고 겸손하며, 미적 감각과 창의력이 뛰어납니다.
7. INFP (열정적인 중재자): 이상주의적이고, 자신의 가치와 신념을 중요시합니다.
8. INTP (논리적인 사색가): 분석적이고 논리적이며, 지식 탐구를 즐깁니다.
9. ESTP (모험을 즐기는 사업가): 현실적이고 활동적이며, 문제 해결에 능숙합니다.
10. ESFP (자유로운 영혼의 연예인): 사교적이고 활발하며, 현재의 순간을 즐깁니다.
11. ENFP (재기발랄한 활동가): 열정적이고 창의적이며, 사람들과의 교류를 즐깁니다.
12. ENTP (뜨거운 논쟁을 즐기는 변론가): 논리적이고 창의적이며, 도전에 기꺼이 맞서 싸웁니다.
13. ESTJ (엄격한 관리자): 조직적이고 책임감이 강하며, 실용적인 해결책을 중시합니다.
14. ESFJ (사교적인 외교관): 따뜻하고 친절하며, 타인과의 조화를 중요시합니다.
15. ENFJ (정의로운 사회운동가): 카리스마 있고 동정심이 많으며, 사람들을 이끄는 데 능숙합니다.
16. ENTJ (대담한 통솔자): 리더십이 뛰어나고, 목표 지향적이며, 효율성을 중시합니다.

MBTI의 활용

MBTI는 개인의 성격 유형을 이해하고, 자신과 타인의 선호를 존중하는 데 도움을 줍니다. 직장에서의 팀 빌딩, 커뮤니케이션 개선, 갈등 해결, 그리고 개인적인 자기 이해와 발전에 유용하게 활용될 수 있습니다. 그러나 MBTI는 성격을 고정된 것으로 보지 않고, 개인이 다양한 상황에서 다양한 방식으로 행동할 수 있음을 인정합니다.

MBTI의 한계

MBTI는 성격 유형을 명확히 분류하는 데 유용하지만, 모든 사람을 완벽하게 설명할 수는 없습니다. 사람은 복잡하고 다차원적인 존재이기 때문에, MBTI 유형만으로 모든 행동을 설명할 수 없습니다. 또한, MBTI는 과학적 근거가 부족하다는 비판을 받기도 합니다. 이러한 한계를 이해하고, MBTI를 하나의 참고 도구로 사용하는 것이 중요합니다.

MBTI는 자기 이해와 타인과의 관계를 개선하는 데 도움을 줄 수 있는 유용한 도구입니다. 그러나 이를 맹신하지 않고, 자신과 타인의 다양한 면을 존중하며 이해하는 것이 중요합니다.